2019年的春天，郝先生带着家里的七位亲人，受邀来到贵州省毕节市的大酒店，给郝某友负责的装修工程做酒店翻新工作。从墙壁粉刷到地板铺设，再到一些细节修补，这一家人干得兢兢业业。毕竟，工程干得漂亮，收入便是最直接的回报。虽然没有签订工程协议，但郝某友当时拍着胸脯，信誓旦旦地承诺：“活干完，工资一分不少！”
工程很快就结束了，郝先生一家人交上了完工后的清单，总金额是5296元。这并不是一笔大钱，但却是八个人用汗水换来的生活费。谁能想到，从这里开始，讨薪之路却变得曲折坎坷。

刚完工时，郝先生和家人对工资还是满怀期待的。可是，左等右等，等来的却是郝某友各种各样的借口。
“钱还没结清呢，再给我点时间。”
“账目上有些问题，等核对好了再说吧。”
每次催要，郝某友总是言辞闪烁，推三阻四。为了不撕破脸，郝先生选择了隐忍。直到2024年年初，郝先生实在等不下去了，这才拨通了郝某友的电话。电话接通后，对方的态度却让他大吃一惊。

电话里，郝某友的语气变了，言辞粗鲁：“哎呀，你们这些小工，一天天就知道要钱！早就跟你说了，等着呢！”紧接着，他还嘟囔了一句：“不就几千块钱嘛，至于这么烦人吗？”
更离谱的是，微信消息直接石沉大海，对方的头像始终保持“灰色”。郝先生知道，这钱恐怕不是那么好拿的了。此时的他心急如焚，工资不拿回来，怎么对得起辛苦了一年的家人？走投无路的情况下，他找到了讼状元，希望能用法律的力量讨回公道。

讼状元的法务人员接到案件后，立即展开了调查。在了解了案件的来龙去脉后，法务人员判断：郝某友拒不支付工资的行为，属于典型的“拖欠工程款”，而他的态度更是明目张胆的“耍无赖”。
法务人员第一时间拨通了郝某友的电话，希望能通过调解解决问题。然而，电话那头传来的，却是更加蛮横无理的回答。
“钱？什么钱？谁说我欠你们工资了？我可没这么回事儿！”
“郝某友先生，您要明白，这笔工资是郝先生一家人的血汗钱。如果您继续拖欠，可能会面临法律后果。”
“别给我整这些有的没的！爱去哪告去哪告！我就不信你们能奈我何！”

法务人员并没有因为郝某友的态度而气馁。他们立即着手撰写催告函，并通过法律程序正式发送给郝某友。催告函中明确指出，根据《劳动法》相关规定，用工者拖欠劳动报酬的行为，需承担法律责任。同时，法务人员也详细列举了拖欠工资可能带来的严重后果，包括冻结资产、强制执行等。
催告函发出后，法务人员再次与郝某友联系，这次，他的态度终于有所松动。
“那个……催告函我看到了，你们这也太较真了吧？不就是几千块钱的事儿吗？”
“郝先生，几千块钱对于您来说或许不算什么，但对郝先生一家人来说，这是他们赖以生存的收入。希望您能重视这个问题。”
郝某友嘴上不服，但显然开始感受到了压力。

几天后，郝某友主动拨通了郝先生的电话，这次的语气终于变得客气了一些：“哎呀，小郝啊，之前真是不好意思，这段时间确实有点忙。你们家那工资的事，我看这几天就给你结了吧。”
郝先生听完这话，心里五味杂陈，既有欣慰，也有对方态度反转后的无奈。然而，他并没有多说什么，毕竟，钱拿到手才是关键。
很快，郝某友按照约定，将5296元全额汇到了郝先生的账户上。至此，这场持续了五年的讨薪风波，终于画上了一个圆满的句号。

这起案件的解决，再次证明了法律手段在维权中的重要性。如果郝先生只是自己苦苦追讨，而不借助专业力量，结果很可能遥遥无期。讼状元的法务人员不仅帮助郝先生要回了工资，更用实际行动证明了：面对无赖，不要退缩，法律才是最有力的武器。
对于读者来说，这个故事也提醒我们，在从事劳务时，无论工程大小，签订书面协议都是必要的。合同不仅是一纸保障，更是面对纠纷时的强力证据。只有学会保护自己，才能避免类似的问题再次发生。